Salarisinfo onderwijspersoneel

  •  

    Nieuwe index

    • Door de overschrijding van de spilindex in februari worden vanaf 1 april 2020 de salarissen en de wachtgelden met 2 % verhoogd. De nieuwe indexcoëfficiënt is 1,7410.

  •  

    Individuele rekening (kalenderjaar 2019)

  •  

    Fiscale fiches (inkomsten 2019)

  •  

    Aanvraagformulier vakbondspremie (referentiejaar 2019)

    • De aanvraagformulieren voor de vakbondspremie voor het referentiejaar 2019 vind je op Mijn Onderwijs: Personeel.

      Ben je aangesloten bij een vakbond? Dan kun je de premie via dat formulier aanvragen. Stuur het formulier rechtstreeks naar je vakorganisatie voor 1 juli 2020 en niet naar AGODI.

  •  

    Aanvullend vakantiegeld voor schoolverlaters

    • Was je jonger dan 25 jaar op 31 december 2019 en ben je in 2019 afgestudeerd? Onder bepaalde voorwaarden heb je recht op het aanvullend vakantiegeld voor schoolverlaters. Je schoolsecretariaat kan je daarover meer vertellen. Stuur het ingevulde aanvraagformulier zo snel mogelijk naar je werkstation.

  •  

    Nieuw op Mijn Onderwijs: Personeel

    • Je kunt je mailadres ingeven in je profiel op Mijn Onderwijs: Personeel om op efficiënte wijze bepaalde gegevens te ontvangen. Door de coronamaatregelen kun je immers geen documenten meer met de post ontvangen.

      Je kunt je mailadres ook opgeven om attenderingen te ontvangen. Dat betekent dat je een mail ontvangt zodra er een nieuw document op Mijn Onderwijs: Personeel opgeladen is. De attenderingen zijn nu nog niet werkzaam; je zult pas later een eerste mail ontvangen.
      We gebruiken je mailadres in geen geval voor promotionele doeleinden.

      Daarnaast vind je er de afschriften van de elektronische aangifte van een sociaal risico in het kader van de deeltijdse werkloosheid. De afschriften zijn noodzakelijk en bevatten de gegevens die AGODI opstuurt naar de RVA en de uitbetalingsinstellingen. Zo kun je:
      - een inkomensgarantie-uitkering van je vakbond of de Hulpkas voor Werkloosheidsuitskering krijgen als je deeltijds werkloos bent
      - je recht op een volledige werkloosheidsuitkering behouden na afloop van een deeltijdse opdracht in het onderwijs.
      Je kunt die documenten bezorgen aan de RVA, vakbond of Hulpkas als zij bewijsstukken vragen. Het zijn namelijk officiële documenten.

  •  

    Is je bedrijfsvoorheffing correct?

    • Vanaf 01-01-2020 zijn de schalen ‘bedrijfsvoorheffing’ gewijzigd. Dat heeft tot gevolg dat ook een aantal bedragen inzake vermindering van de bedrijfsvoorheffing wegens gezinslasten wijzigen. De omzendbrief ‘PERS/2005/24(13AC)Toepassing van de bedrijfsvoorheffing - Vermindering(en) wegens gezinslasten’ geeft je meer informatie over de elementen die een rol spelen bij de berekening van de bedrijfsvoorheffing zoals de burgerlijke staat, het aantal personen fiscaal ten laste …

      Je hebt er alle belang bij dat de bedrijfsvoorheffing op je salaris correct berekend en ingehouden wordt. Controleer daarom op je meest recente salarisbrief (januari 2020) of alle gegevens over je familiale situatie nog correct en actueel zijn. Als dat niet zo is, vraag dan aan je schoolsecretariaat om de nieuwe gegevens zo snel mogelijk naar je werkstation te sturen. Heb je daarover nog vragen? Neem dan contact op met je dossierbeheerder. De contactgegevens vind je links bovenaan je salarisbrief.

  •  

 

Brutomaandsalaris >

Om het brutomaandsalaris te berekenen wordt het brutojaarsalaris eerst geïndexeerd en daarna gedeeld door 12.

Je brutosalaris wordt bepaald door drie elementen: je geldelijke anciënniteit, je opdrachtbreuk en je salarisschaal.

De salarisschaal omvat de jaarbedragen aan 100%, de leeftijdsklasse, het minimumjaarsalaris, het maximumjaarsalaris en de tussenliggende periodieke verhogingen.

Het brutojaarsalaris wordt eventueel verhoogd met een haard- of standplaatstoelage.

Op het brutojaarsalaris en haard- of standplaatstoelage in deze tabellen is nog geen indexering toegepast.

Bruto belastbaar maandsalaris

Na vermindering van het brutomaandsalaris met de sociale inhoudingen krijg je het bruto belastbare maandsalaris.

Het brutomaandsalaris is onderworpen aan sociale inhoudingen, die verschillen naargelang je vastbenoemd of tijdelijk bent.

Inhoudingen voor vastbenoemden:

Verzekering Geneeskundige Zorgen (VGZ)
en
Fonds voor Overlevingspensioenen (FOP).

Inhouding voor tijdelijken:

Rijks Sociale Zekerheid (RSZ)

Lage lonen krijgen een vermindering van deze RSZ-inhouding in de vorm van een
werkbonus pdf bestandwerkbonus.pdf (475 kB).

= Nettomaandsalaris

Na inhouding van de bedrijfsvoorheffing op het bruto belastbare maandsalaris krijg je je nettomaandsalaris.

Op basis van het bruto belastbare maandsalaris wordt de bedrijfsvoorheffing berekend, afhankelijk van je burgerlijke staat en gezinssituatie.

Sinds 1 april 1994 wordt op het nettomaandsalaris een bijzondere bijdrage voor de sociale zekerheid (BBSZ) ingehouden.

Vanaf 21 jaar mag je jaarlijks niet minder verdienen dan een wettelijk vastgesteld minimum: de zogenaamde gewaarborgde bezoldiging.

Vakantiegeld, eindejaarstoelage, uitgestelde bezoldiging, kinderbijslag

Vakantiegeld en eindejaarstoelage

Onder bepaalde voorwaarden ontvang je elk jaar een vakantiegeld en een eindejaarstoelage.

Uitgestelde bezoldiging

Het tijdelijk onderwijzend (en daaraan gelijkgesteld) personeel ontvangt tijdens de maanden juli en augustus een uitgestelde bezoldiging.

Kinderbijslag

De 6e staatshervorming regionaliseerde de kinderbijslag. Vlaanderen, Wallonië en de Duitstalige Gemeenschap nemen dat vanaf 2019 over. Het Brussels Hoofdstedelijk Gewest volgt vanaf 2020.  

Het Vlaams ministerie van Onderwijs en Vorming staat zelf niet in voor de uitbetaling van het kraamgeld en de kinderbijslag. Tot wie je je moet richten, hangt af van de woonplaats van je kind.  

Meer informatie over de aanvraag en de aanvraagformulieren vind je hier: documenten kinderbijslag

Salarisbrief

Elke maand ontvang je je salarisgegevens op Mijn Onderwijs: Personeel.

Voor meer informatie

Interactieve voorbeelden van de oude salarisbrief (tot september 2017)

De linken hieronder geven een interactief voorbeeld weer van de salarisbrief. Door op de verschillende codes en begrippen te klikken, krijg je meer uitleg.

Salarisbrief tot september 2017 interactief

Herziening salarisbrief tot september 2017 interactief

 

Salarisoverzicht

AGODI biedt sinds 30 november 2017 het salarisoverzicht online aan via de website Mijn Onderwijs

  • Alle instellingen kunnen hun salarisgegevens als CSV-bestand en als pdf-bestand downloaden.

  • Met vragen kan iedereen bij zijn dossierbeheerder terecht. De contactgegevens staan op Mijn Onderwijs. De dossierbeheerders beantwoorden vragen binnen drie werkdagen.

  • Meer informatie: salarisoverzicht.

 

Individuele rekening

Je ontvangt de individuele rekening via Mijn Onderwijs: Personeel. De individuele rekening is een sociaal document dat uitgereikt wordt als overzicht. In principe hoef je met dit document niets te doen.

Meer informatie vind je in de omzendbrief en in de veelgestelde vragen.

Vragen over je salaris of je personeelsdossier: contacteer je dossier- en relatiebeheerder